ยินดีต้อนรับสู่ โลกแห่งความรู้ GTR :: ความสำเร็จอยู่ไม่ไกล เราพร้อมติดปีกให้คุณ    
   
Home   About   Vision   Mission   Core Network   Editor   Course   Webboard   Classified   Contact us  
General   Management   HRD   Marketing   Leadership   Leisure & Style   Finance & Accounting   Book Review   Gadget    
     
 
 
 
Member Login
   
Username :
Password :
 
Forgot Password? :Click
::Sign Up ::
 
     
 
•••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••
•••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••
•••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••
•••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••
•••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••
•••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••
General
Management
HRD
Marketing
Leadership
Leisure & Style
Finance & Accounting
Book Review
Gadget
Education
 
 
 
     
   
 
 
 
อะไรคือพลังในการทำงาน

อะไรคือพลังในการทำงาน

Teamwork ที่ดีจะส่งพลังให้เป้าหมายส่วนบุคคลบรรลุสู่ความสำเร็จได้!!!...
มอบความรู้สึกที่ดีให้แก่กัน...มองเพื่อนด้วยมุมมองที่ต่างจากเดิม...

“อย่าอายที่จะเอ่ยปากชม”
ปัญหาการทำงานอย่างหนึ่งที่พบได้บ่อยๆ คือ เรื่องของการ Cheer Up หรือการให้กำลังใจกัน...

เป็นเรื่องน่าแปลกนะครับ!!!...
ทำไม? เราไม่ค่อยอยากที่จะชมเชยกันบ้าง?...
ใครทำดี...บอกว่า

“ดีอยู่แล้ว...ชมทำไม?”
แต่พอทำผิดพลาด...ติทุกครั้ง...
ทำไม? ไม่คิดใหม่ล่ะครับ??...

“มันชั่วอยู่แล้ว...ด่ามันทำไม?”

จริงไหม?...เป็นคำถามที่น่าคิดพอสมควร...
หรืออาจจะมาจากการสะสมเรื่อยมา
เมื่อครั้งอดีตกาล...จึงไม่อยากชม...
ย้อนกลับมาที่ตัวเอง...ผมเชื่อว่าพวกเราทุกคน ไม่ว่าจะทำงานแบบไหน หรือมีการดำเนินชีวิตอย่างไร
ล้วนต้องการคำชมเชยด้วยกันทั้งนั้น...
อย่ามัวแต่ห่วงหรือกังวลเลยครับ...

ว่าคนที่ถูกชมจะหน้าบาน...เดี๋ยวเหลิง!!
จนไม่มีใจทำงาน...การคิดแบบนี้ผิดถนัด!!!
แต่การชมเชยเสียอีก...
ที่เป็นแรงพลังในการเพิ่มพลังใจในการทำงาน...
เหมือนกับเป็นการเติมเชื้อไฟ ให้ลุกโชติช่วงตลอดเวลา
การตำหนิติเตียน...
เป็นเสมือนการราดน้ำลงกองไฟ...
เพียงเวลาไม่นาน...
ไฟกองนั้นก็จะหมดลง...และหมดค่าในทันที...
เราอยากให้บุคลากรเกิดการพัฒนาอย่างเต็มที่ต่อเนื่อง.
แต่ไม่เคยแม้จะเอ่ยคำชม...
หรือกับการชมลับหลัง...โดยที่เจ้าตัวไม่ทราบ!!...
ก็มิได้เป็นการให้กำลังใจอย่างแท้จริง...
ทำไม? ไม่ชมกันต่อหน้า ตำหนิกันเป็นการส่วนตัว...
การกระทำเช่นนี้
เท่ากับเป็นการลดทอนพลังอำนาจในการดำเนินชีวิตและการทำงานลงอย่างช้าๆ...

รอเวลาหมดไฟ...กลายเป็นเถ้าถ่านในที่สุด...!!!
อย่าลังเลรั้งรอ...ที่จะชื่นชมบุคคลใกล้ตัวเรา...
ไม่ใช่เพราะการประจบสอพลอนะครับ!!!
แต่การชมเชย จะเป็นพลังผลักดันให้เป้าหมายที่เราๆ ได้ตั้งไว้...
สำเร็จลุล่วงอย่างรวดเร็ว
ไม่ต้องมาคอยนั่งตามงานหรือจับผิด...
เรื่องไม่ค่อยดี...บางทีลืมๆ เสียบ้างก็จะเป็นการดีกับการพัฒนาความสามารถ...
เพราะคงไม่มีใครดีหรือขาวบริสุทธิ์มาตั้งแต่เกิดล่ะครับ...

เรื่องที่ดีๆ ทุกเรื่อง ไม่ควรปล่อยละเลย
จงดึงพลังแห่งความกล้า...
ตัดปัญหาทางด้านลบ...
ตั้งใจชมต่อหน้า...
และต้องกระทำด้วยความรวดเร็ว เมื่อเราได้รับทราบข่าวดีสำหรับบุคคลนั้นๆ !!
โดยเฉพาะผู้ที่เราอยู่ใกล้ชิดกับเขาด้วยแล้ว...
ยิ่งต้องรวดเร็วในคำชม...
ไม่ใช่เฉพาะว่าต้องชมกับเพื่อนๆ ที่ทำงานเท่านั้น!!!
แต่ควรอย่างยิ่ง...
ที่จะต้องชมเชยหรือให้กำลังใจกับ
คนในครอบครัว...สามี...ภรรยา...ลูกๆ...คุณพ่อ...คุณแม่
ไม่ชมเชยคนใกล้ตัว...ไม่ให้พลังใจคนใกล้ตัว...แล้วเราจะหวังกำลังใจจากใคร?

ไม่ต้องอายที่จะชมเชยกันครับ...
เพราะการชมเชยเป็นเหมือนน้ำหล่อเลี้ยงเมล็ดพันธุ์แห่งความสำเร็จ
ทำไม?...ผมถึงเห็นคุณค่าของการชมเชยนัก!!!...

เพราะการชมเชย หรือการพูดในแง่ดีๆ...เป็นที่จุดประกาย...
แห่งความสำเร็จในชีวิตมนุษย์
นึกภาพนะครับ...

เราทำความดี...อะไรก็ได้...เช่น...
ในองค์กรมีพนักงานเก็บกระเป๋าเงินได้แล้วมีคนเห็น...จากนั้นเขาก็นำความดีของเรามาเขียนประกาศให้คนอื่นเห็น...

ชื่นมื่นหัวใจ...หรือ...ห่อเหี่ยวหมดไฟ...
นั่นล่ะครับ...สิ่งที่ทุกคนต้องการ...ไม่ใช่เฉพาะแต่เราเท่านั้น...
แล้วทำไม?...

เราต้องทำให้คนอื่นๆ เสียสมดุลของชีวิต...
ด้วยการต่อว่า...ตำหนิติเตียน...ตีรวนกัน...
ผูกสมัครสัมพันธ์...ด้วยคำพูดที่ดีๆ ต่อกันจะดีกว่า...
นับจากนี้...อยากให้พวกเรา...สร้างคำพูดแห่งพลังใจ...
เพื่อพูดกับเพื่อนๆ หรือคนใกล้ตัว
เช่น...
“เธอยอดเยี่ยม!!”
“เธอเก่งมาก!!”
“เรื่องแค่นี้...ฝีมืออย่างเธอทำได้สบายมาก!!”
“สู้...สู้...”
“ฉันรู้...เธอทำได้...เรื่องง่ายๆ...สบายๆ!!”

หรืออาจจะเป็นคำพูดอื่นๆ ก็ได้...ที่ผู้ฟัง...
ฟังแล้วเกิดพลังใจ...เกิดความฮึกเหิม...
เกิดแรงบันดาลใจ...ในการดำเนินชีวิต...
ร่วมสร้างพลังแห่งความสร้างสรรค์กันเถอะครับ...
อย่ามัวแต่บั่นทอนพลังใจของกันและกันเลย...
เราเองก็ยังคงต้องการกำลังใจ...
แล้วทำไม? เราไม่มอบพลังใจให้ผู้อื่นก่อนล่ะครับ...
รู้จักการพูด การชมเชย ให้มากกว่าการบ่นว่าตำหนิ

เพราะในการดำเนินชีวิตปัจจุบัน
เราต้องพบกับคำพูดแห่งความล้มเหลว
วันละไม่ต่ำกว่า 800 คำ ตั้งแต่ตื่นนอนขึ้นมา

“อย่าติต่อหน้าสาธารณชน
แล้วชมเพียงลำพัง...
แต่ควรชมต่อหน้าสาธารณชน
แล้วตำหนิเพียงลำพัง”

เปลี่ยนกระบวนการทางความคิดเดี๋ยวนี้!!!...
เพื่อตัวของเราเอง...เพื่อครอบครัว
เพื่อเพื่อน...เพื่อสังคม...


Posted By  : พัฒนะ  มรกตสินธุ์
File Under : HRD

11/3/2552 1:39:06
 
 
 
 
 
แสดงความคิดเห็น (สำหรับสมาชิก)
รายละเอียด * :
รูปภาพ :
หมายเหตุ : สำหรับไฟล์ .pgj เท่านั้น
ชื่อผู้ตอบ * :
 
 
 

พัฒนะ  มรกตสินธุ์
 
>> ดับเบิ้ลเอ จ้าวแห่งไอเดีย
>> พูดไปสองไพเบี้ย นิ่ง...เสียตำลึงทอง
>> LEAN กับการพัฒนาองค์การ
>> การศึกษาตลอดชีวิตกับการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
>> 6 Skills ของคนทำงานในอนาคตเพื่อเป็น Knowledge Worker
>> วิกฤตทางปัญญา (Intellectual Capital Crisis)
>> อยากก้าวหน้าไหม? ต้อง... “กูซ่า” ในองค์การ
>> กำลังสำคัญขององค์การ
>> บทเพลงกับเทรนด์การตลาด 2552
>> อะไรคือพลังในการทำงาน
>> ทำไมต้องธุรกิจเล็กๆ??
>> ประหยัดพลังงานกันเถอะ
>> เก็บตก งาน Go Training Talk
>> ภาพรวมของการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
>> ทำเรื่องง่ายๆ ให้กลายเป็นเรื่องเงินๆ
>> PMI เครื่องช่วยตัดสินใจ
>> Core...แก่น!!
>> สอนผู้ใหญ่อยางไรดี??
>> รับพนักงานใหม่...เพื่ออะไร
>> องค์การแห่งความสุข
>> บันทึก(ไม่)ลับ ของคนไร้กรอบ
>> พลังแห่งการถ่ายทอด
>> The BMS of Service
>> การเมือง...เรื่องฟุตบอล
>> ออกฤทธิ์แล้ว...
>> วิธีระดมมันสมอง (Brainstorming)
>> รู้จัก Pattman
>> ความสำคัญของความคิด
>> หัวใจวิทยากร (Heart of Trainer)
>> ชีวิตคุณ...คุณต้องกำหนดเอง...
>> คิดใหม่...โดนใจ...ได้สติ
>> เริ่มต้น KM (Knowledge Management) แบบง่ายๆ
>> วงการบันเทิงไทย...ขายอะไร???...
>> ความคิดนอกกรอบในองค์กร
>> การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ให้เป็นทรัพยากรบุคคล
>> ระเบิดพลังความคิด
   
 
Copyright © 2008 GTR Training and Seminar Co.,Ltd. All Rights Reserved.
99/1 3rd Fl. Langsuan Rd., Lumpini, Pathumwan, Bangkok 10330 Thailand
Tel  : (66) 2652 1463 - 4  Fax : (66) 2652 1465  Email : info@gtr.co.th